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29/04/2016 Con unas previsiones de crecimiento del empleo cercanas al 30%, el sector automovilístico se ha convertido en una fuente de oportunidades laborales para aquellas personas que están buscando empleo.
La automoción es un sector estratégico en nuestro país, puesto que representa más del 10% del Producto Interior Bruto (PIB). Según la Asociación Española de Fabricantes de Automóviles y Camiones (ANFAC), España ocupa la primera posición de Europa en producción de vehículos comerciales. También a nivel de exportaciones es un sector fundamental en nuestra economía, pues el 87% de todo lo que se produce en territorio español se exporta a más de 130 países.
En palabras de Mila Montañana, directora de Adecco Automotive, esto se puede explicar porque "el sector automovilístico en España es muy productivo puesto que inciden factores como la mano de obra, el alto nivel de automatización de las plantas y la competitividad de sectores ligados de forma directa, como el de los componentes, o de forma indirecta, como el de la maquinaria y los materiales, lo que ha impulsado que muchos fabricantes de vehículos tengan, en muchos casos, proyectos en nuestro país hasta 2020".
Consciente de la importancia del sector automovilístico en España tanto a escala económica como laboral, Adecco Automotive, la división del Grupo Adecco especializada en el sector de la automoción, ha querido analizar el empleo en este área, anticipándose a los cambios y dando a conocer los perfiles que más demandarán las empresas durante el año 2016.
Así, se ha podido constatar, en base a las necesidades de las empresas en 2016, que la demanda de profesionales en este sector se va a incrementar durante el año en un 30%. Además, constructoras y concesionarias ya están requiriendo profesionales como los asesores de servicio postventa, chapistas o pintores, ingenieros de procesos, comerciales, operarios especialistas y expertos en matricería y mecanizado.
La demanda de trabajadores estará determinada por la zona geográfica en la que se desarrolle. Así la Comunidad de Madrid, Cataluña, País Vasco, la Comunidad Valenciana, Aragón y Castilla y León, que son las comunidades autónomas que cuentan con un mayor número de plantas de fabricación, serán las que más profesionales necesiten a lo largo del año, pues la compra de
vehículos ha crecido durante los primeros meses del año y se prevé que continúe haciéndolo durante todo 2016.
El salario medio nacional para los profesionales de la automoción oscila entre 15.000 y 35.000 euros brutos al año, aunque la retribución varía notablemente en función del puesto a desempeñar, la experiencia y formación requeridas y, de nuevo, la comunidad autónoma en la que se vaya a desarrollar el trabajo. Es por ello que la Comunidad de Madrid, Cataluña y País Vasco son también las regiones en las que los salarios son más elevados.
Los seis perfiles más demandados por las empresas
Con unas previsiones de crecimiento del empleo cercanas al 30%, el sector automovilístico se ha convertido en una fuente de oportunidades laborales para aquellas personas que están buscando empleo, especialmente las interesadas en la automoción y las que se han formado en esta área. Así, los cinco perfiles que Adecco Automotive ha detectado que más demandan las empresas son:
Los profesionales vinculados a las constructoras también tendrán buenas oportunidades de encontrar empleo este año, pues estas empresas necesitan ampliar su plantilla con profesionales especializados en matricería y mecanizado. Para ellos se requiere titulación de Formación Profesional media o bachillerato y, en algunos casos, formación superior.
La demanda de profesionales se concentra en Madrid, Cataluña y País Vasco
España cuenta con 17 plantas de fabricación de vehículos. Su ubicación determina, en gran medida, la demanda de profesionales vinculados a este sector. Por este motivo, la Comunidad de Madrid, Cataluña, País Vasco, Aragón, la Comunidad Valenciana y Castilla y León son las comunidades autónomas en las que más profesionales se demandan.
Madrid, País Vasco y Cataluña también son las zonas geográficas en las que los salarios de estos profesionales son más elevados. Mientras que la media nacional se sitúa entre los 15.000 y los 35.000 euros brutos al año, en estas regiones se sitúa algo por encima, dependiendo siempre del puesto a desempeñar y la valía del candidato.
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