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09/05/2016 El grado de bienestar en el trabajo está directamente vinculado a la productividad de los empleados, según los resultados del estudio “Salud en el trabajo para conseguir una vida mejor” de Fellowes, que ofrece una amplia gama de productos tanto para el hogar como para el puesto de trabajo. Asimismo, se reducirá el absentismo laboral causa por dolencias o lesiones derivadas de la falta de comodidad en la oficina.

Más del 90% de los trabajadores admiten permanecer sentados durante largos periodos de tiempo sin apenas moverse del sitio o se olvida de descansar los ojos y alejarlos de la pantalla del ordenador. Incluso más del 85% van a trabajar enfermos, según el estudio de Fellowes.

A pesar que el 91% de ellos reconocer que estos malos hábitos le conducen a lesiones y molestias en la espalda o el cuello y que el 49% ve que su productividad y su rendimiento se han visto afectados –ya sea de manera significativa o moderada–, aún son muchas las empresas que no cuentan con productos ergonómicos especializados para el lugar de trabajo como los que ofrece Fellowes a sus consumidores.

En este sentido, cabe destacar que el 83% de las empresas consultadas aseguran que con mejores éticas de salud y bienestar es posible atraer a los mejores trabajadores. Es por este motivo, que las organizaciones deben considerar como una prioridad el garantizar la salud y el bienestar de sus empleados en su puesto de trabajo.

Así pues, tal y como hemos apuntado, si el trabajador se siente cómodo en la oficina –un lugar donde llega a pasar un tercio de su día– y además percibe que la empresa se  compromete con su salud, mejorará su rendimiento y eficiencia, pues disminuirán las dolencias y aumentará su concentración.

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