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17/06/2016 Zurich Seguros ha celebrado un nuevo encuentro del foro Zurich Women Network, que ha contado con Elena Pisonero, Presidenta de Hispasat, ex Secretaria de Estado de Comercio, Turismo y Pymes, consejera de Hisdesat, PRISA y Catenon, y conferenciante internacional, para compartir desde su amplia experiencia laboral de 29 años, las claves personales de liderazgo que se requiere en un mundo empresarial en plena transformación. La sesión reunió a cerca de 25 mujeres directivas y empresarias.

Pisonero empezó su intervención afirmando que aunque liderar nunca ha sido fácil, el nuevo entorno lo hace cada vez más difícil y obliga a los líderes a eliminar los prejuicios de sus modelos mentales y sustituirlos por la flexibilidad. Un concepto que definió como el proceso de hacer las cosas de otra forma, con una visión de futuro basada en las experiencias acumuladas, procedentes tanto de los fracasos como de los éxitos.

También destacó como una de las claves personales del nuevo estilo de liderazgo la necesidad de un profundo autoconocimiento para saber cuáles son las propias fortalezas sobre las que proyectar el valor individual, como personas y como profesionales.

Asimismo, continuó su intervención explicando que en el entorno actual las reglas de la gestión empresarial, de la economía, de la política, etc. son permanentemente cuestionadas,  lo cual genera una oportunidad  a nuevos estilos de liderazgo. Apuntó que en este marco, las nuevas dinámicas de trabajo deben ser colaborativas y los nuevos líderes deben saber romper moldes, ser observadores, tolerantes, flexibles y capaces de generar colaboraciones y alianzas.

Para finalizar, explicó que el mundo digital permite tomar decisiones con mucha más información y de una forma más rápida que debe ser captada de una forma amplia y diversa. Por ello, destacó que hay que estar en un proceso de aprendizaje permanente, escuchar las experiencias de los demás y compartir el liderazgo.

Tras finalizar su intervención se abrió un interesante debate entre las asistentes, en el que se comentaron temas como la gestión de las expectativas o la búsqueda del reconocimiento personal y la satisfacción.

Zurich Women Network (ZWN) es un foro de mujeres directivas y empresarias de espíritu emprendedor creado con el objetivo de compartir experiencias y aprendizajes en el mundo empresarial, profesional, personal y social, aportando un enfoque diferente en la gestión y liderazgo en las empresas y en las personas.

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