LO MÁS LEÍDO DE LA SEMANA

noticias

NOTICIAS

13/07/2016 El Programa "Jóvenes Talentos", se inicia este año en A Coruña, Madrid y Barcelona y se extenderá en próximas ediciones a diferentes puntos de toda España. La iniciativa se enmarca en el modelo estratégico del Grupo Clave de gestionar talento para crear futuro en línea con la filosofía empresarial basada en los Valores Nortempo.

Nortempo impulsa el Programa de Jóvenes Talentos 2016, que acaba de comenzar en A Coruña, para buscar los mejores recién titulados y formarlos para ser futuros directivos. Esta iniciativa, que se desarrollará este año también en Madrid y Barcelona y tendrá su continuidad a lo largo de la geografía española, está dirigida a jóvenes formados en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Derecho, Psicología, Sociología y Relaciones Laborales, con el objetivo de capacitarlos como futuros consultores del Grupo.

Según la previsión de la compañía de Recursos Humanos, el objetivo es contratar aproximadamente al 30% de los participantes, que serán formados en un completo programa de contenidos especializados que abarca materias de selección, evaluación, contratación, prevención de riesgos laborales y gestión de la formación.

Captar Talento para atraer Éxito

El impulso al Programa de ‘Jóvenes Talentos’ responde a la estrategia de atraer y gestionar talento para crear futuro como eje de negocio de Nortempo. En su primera parada para buscar jóvenes con perfil directivo, en A Coruña, la iniciativa formativa contó con el respaldo de la directora general de la compañía, Mercedes Elipe, y la directora de Grupo Clave, Verónica Rivadulla; y la participación de 15 alumnos.

 PROVEEDORES DE RRHH

• Consultoras de Recursos Humanos y de Formación

• Consultoría y Selección

• Executive Search

• Outplacement

• Empresas de Trabajo Temporal

• Outsourcing

• Software de RRHH

• Formación: Escuelas de negocio / Universidades

• Elearning

• Coaching

• Formación en Idiomas

• Fuerzas de venta

• Salud Laboral

• Retribución Flexible

• Relocation

• Convenciones

• Desarrollo Organizacional

• Herramientas de RRHH

• Wellness Corporate

• Control Horario

• Regalos y Recompensas