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22/07/2016 Los despidos se traducen en una reducción de su plantilla en un 5%, en el segundo trimestre. En total, Goldman ha recortado 2.100 empleados en los últimos nueve meses. Unas reducciones que llegan en un momento en que los negocios de Wall Street, en general, se han desacelerado.

El banco de Wall Street ha hecho públicas las cifras de despidos en los últimos tres meses donde 1.700 puestos de trabajo han sido suprimidos en la mayor reducción trimestral de la firma de la plantilla desde la crisis financiera, poniendo de relieve los problemas que está teniendo Goldman para mantener la rentabilidad en un momento en el que Dodd-Frank y otras regulaciones han limitado significativamente su capacidad de hacer dinero, según ha publicado en un artículo Fortune.

La firma parece estar inclinándose hacia iniciativas de recorte de presupuesto en RRHH, como la clave para impulsar su línea de fondo. De hecho, el CFO de Goldman Harvey Schwartz, en una conferencia telefónica con analistas, aseguró que la compañía se había embarcado en un plan de reducción de costes que la salvará 700 millones de dólares. Además, a principios de este año, Goldman explicó a sus empleados que el plan incluía recortes en los planes de viaje.

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