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06/09/2017 La inteligencia artificial en los procesos de selección, el futuro del trabajo y las nuevas generaciones serán algunos de los temas que se tratarán en la cuarta edición del International HR Conference Barcelona. Para ello, el evento contará, el próximo 6 de octubre, con 15 top level speakers procedentes de empresas como Google, Gartner, Unilever, Global Future of Work Foundation y Ricoh USA.

Queda exactamente un mes para que se celebre la cuarta edición de la International HR Conference Barcelona -organizada por Advantage Consultores con el apoyo de Career Partners International, Incipy e Inesdi- que tendrá lugar el próximo 6 de octubre en el Auditorio de Telefónica de Barcelona y que ya cuenta con 175 inscritos, entre ellos directivos de empresas pioneras de España y otros 25 países. 

En total, 15 top level speakers procedentes de empresas como Google, Gartner, Unilever, Global Future of Work Foundation y Ricoh USA, entre otros, participarán en esta cita internacional de los RRHH en la que, como novedad, se introducirán los debates.

Future of Work, Future of Recruitment y Digital Natives serán los temas de esta cuarta edición en la que una de las ponencias más esperadas es la de Yolanda Menal, HR Director en Unilever España, porque desvelará cómo funciona el nuevo proceso de selección de perfiles jóvenes que la multinacional ha puesto en marcha y que es 99% digital.

Por otro lado, Jordi Escalé, Executive Partner en la consultora Gartner explicará cómo construir un espacio de trabajo digital. Para el experto, una de las claves para que funcionen los entornos digitales está en que, primero, se produzca un alineamiento entre negocio, personas y tecnología para, después, crear una estrategia de comunicación y de seguridad.

Asimismo, tambén tendrán cabida en el evento los jóvenes emprendedores. Sana Afouaiz, Founder & Ceo de Womenpreneur Initiative, hablará de cómo las mujeres emplean la tecnología para romper los estereotipos, pero desde la perspectiva de las mujeres en Oriente Medio. Por su parte, Cesare Cacitti, un estudiante italiano de 17 años que a los 12 diseñó y construyó una impresora 3D, contará su historia; y Pau Sendra, el CEO de Waynabox -la startup especializada en viajes sorpresa- también narrará sus experiencias.

Con respecto al bloque Future of Work, la emprendedora y fundadora de MOB (Makers of Barcelona), Cecilia Tham, hablará sobre la innovación abierta, que consiste en crear un vínculo entre las grandes compañías y las pequeñas startups, freelances, etc. 

Por su parte, Franz Deitering, Vice President & COO en Global Future of Work Foundation, será otro de los ponentes de Future of Work y tratará hasta dónde puede llegar la digitalización en Recursos Humanos. Igualmente abordará el papel de los Recursos Humanos en la potenciación de la digitalización de las empresas.

El resto de los speakers son: Donna Venable, Executive Vice President Human Resources de RICOH USA; Fred Then, CEO & Co-Founder & Startup Coach de Tjaara; Isaac Hernández, Country Manager Iberia de Google for Work; Jordi Plana, CEO de Beezy; y Pau Sendra, CEO de Waynabox.

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