LO MÁS LEÍDO DE LA SEMANA

noticias

NOTICIAS

23/04/2018 Hace unos días, el Foro Recursos Humanos celebraba su XV Encuentro Anual en la escuela de negocios ESADE Business School de Madrid. Francisco García Cabello, director y fundador del Foro RRHH, abría la jornada dando la bienvenida a los asistentes y dando paso al debate sobre “Personas, tecnología, nuevos entornos de trabajo y transformación en RRHH”, en el que participaron un amplio panel de expertos.

José Luis Risco, Director de RRHH de E&Y abría el debate del Foro Recursos Humanos afirmando que “estamos en una era de cambio, no en un cambio de era". "El departamento de RRHH no va a seguir siendo un departamento de RRHH, va a ser un departamentos de transformación y cambio", destacó. 

Por su parte, Teresa Manobens, Directora de Personas, Organización y Cultura para Negocios Minoristas de Gas Natural Fenosa, recordó que se trata de unos cambios "rápidos" y sin precedentes. Asimismo, aseguró: "En RRHH tenemos una gran oportunidad para jugar un rol fundamental en esta transformación, no ser espectadores de este cambio, tenemos la oportunidad de cambiar la forma de trabajar en las organizaciones”.

Tras esta intervención llegó el turno de Fátima González-Astolfi, Directora Desarrollo de Negocio Health & Benefits de Aon, quien afirmó que “la persona, el empleado, juega un papel importante, es clave en el éxito de las organizaciones”. “Uno de los factores más importantes de esta era es que nos permite, con el uso de la tecnología, tener el acceso a unos Data Analytics, poder tener una acción predicción y de promoción de determinadas acciones”, añadió.

José Antonio González, People Relations Manager Hewlett Packard Enterprise, tomó también la palabra para recordar que “el cambio es una constante”, y que “la transformación no es solo en RRHH en sí mismo, nosotros somos servidores de la transformación en la organización y agentes de ese cambio”.

La encargada de cerrar la mesa fue Ana Plaza, Secretaria General de la CEOE, que indicó: “Estamos viviendo una profunda transformación del mercado del trabajo. Por ello, desde el mundo de la empresa tenemos que afrontar un cambio de modelo”.

Tras el debate y comentarios de directivos y empresas que acudieron el acto, se entregaron las “Distinciones Foro RRHH 2018”, con las que se reconoce la experiencia acreditada de los profesionales del sector de los Recursos Humanos.

Los distinguidos este año han sido Juan Tinoco, Director de RRHH en LG Electronics; Jorge Díez-Ticio, Director de RRHH en DKV Seguros; Carlos Valencia, Director de RRHH en Arriaga Asociados; Cristina Contel, Presidenta de la Comisión de RRHH de ASPE; Carlos Gordo, Director de Compensación y Beneficios de Bankia, José Mª de la Villa, Director de Relaciones Institucionales de ESADE; y los seguidores del Foro RRHH, cuyo reconocimiento fue recogido por Mariam Pedreira, Senior HR Project Manager de Top Employers Institute.

 PROVEEDORES DE RRHH

• Consultoras de Recursos Humanos y de Formación

• Consultoría y Selección

• Executive Search

• Outplacement

• Empresas de Trabajo Temporal

• Outsourcing

• Software de RRHH

• Formación: Escuelas de negocio / Universidades

• Elearning

• Coaching

• Formación en Idiomas

• Fuerzas de venta

• Salud Laboral

• Retribución Flexible

• Relocation

• Convenciones

• Desarrollo Organizacional

• Herramientas de RRHH

• Wellness Corporate

• Control Horario

• Regalos y Recompensas