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07/05/2019 En España, el 68% de las personas que se han sentido discriminadas alguna vez en su lugar de trabajo lo han hecho por motivos de género, según el CIS. Los datos muestran que cada vez más compañías apuestan decididamente por la igualdad entre hombres y mujeres. Ahora Homuork, empresa de e-learning especializada en transformación social, ofrece un test online de autoevaluación para que los responsables de RRHH puedan medir los avances de su organización en este área.

La prueba gratuita y completamente anónima creada por Homuork consta de 16 preguntas diseñadas para analizar la igualdad de género, en aspectos como la selección y promoción del personal, la distribución salarial, la conciliación laboral o el desarrollo del talento. Al estar planteado como una herramienta de concienciación, el test ofrece información y consejos personalizados tras responder cada una de las preguntas, así como un diagnóstico global de la situación.

En los últimos años cada vez son más los informes e instituciones que recomiendan encarecidamente la equiparación entre profesionales de ambos sexos en los espacios laborales. Más allá de una cuestión moral ampliamente aceptada, el aspecto económico también les da la razón. Según un estudio de la consultora McKinsey, las empresas con más representación femenina tienen un 47% mayor de margen de ganancias.

Ahora Homuork ofrece este test de autoevaluación para compañías que quieran iniciar políticas encaminadas a la igualdad. También para aquellas que llevan años esforzándose en este área y quieran tener una fotografía nítida de en qué punto se encuentran y qué aspectos pueden seguir mejorando.

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