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10/07/2019 La Federación Empresarial Metalúrgica Valenciana (FEMEVAL) y la Universidad Europea de Valencia han acordado facilitar el acceso a formación especializada a las más de 2.800 empresas asociadas a la patronal del metal. El presidente de FEMEVAL, Vicente Lafuente, y la rectora de la Universidad Europea de Valencia, Amparo Galbis, han firmado un convenio que contempla la aplicación de un 10% de descuento sobre la oferta de estudios de Formación Profesional, Grado y Postgrado que esta universidad privada imparte en sus centros de Madrid, Valencia y Canarias.

El acuerdo firmado por FEMEVAL y la Universidad Europea de Valencia -que también alcanza a familiares de primer grado y las titulaciones son de formación bonificada por la Fundación tripartita y también se les puede aplicar el PIF (Permiso Individual de Formación)- es una apuesta de ambas entidades para potenciar el desarrollo profesional y el aprendizaje de las empresas metalmecánicas.

En este sentido, la Universidad pondrá a sus docentes e investigadoras al servicio de las empresas asociadas a FEMEVAL. Un bagaje que favorece que casi el 90% de los egresados de la Universidad Europea de Valencia encuentren trabajo en menos de un año, y un 72% en tan solo tres meses, según informa. Por su parte, es una universidad global dado que un 55% del alumnado es de procedencia internacional y ofrece la posibilidad de realizar prácticas y estancias en 40 países.

El convenio permitirá también la matriculación en el Máster en Transformación Digital, diseñado para desarrollar las capacidades y habilidades directivas que permitan gestionar negocios digitales y liderar la transformación de empresas tradicionales a la economía digital. Las salidas profesionales de este Máster abarcan desde director de nuevas líneas de negocio digital en empresas, gestor de innovación y equipos innovadores, consultor de innovación y transformación digital hasta CEO, CMO, COO, CIO y CDO en startups.

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