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18/09/2019 Como parte de su programa de Certificación online, Great Place to Work ha lanzado una promoción especial para las empresas de 20 a 150 empleados, que podrán evaluar su cultura organizacional de manera gratuita.

El objetivo de Great Place to Work es el de mejorar la sociedad ayudando a las compañías a convertirse en Excelentes Lugares de Trabajo. Por eso, ha informado en una nota de prensa de que, a partir de hoy y hasta el 30 de noviembre, las empresas de 20 a 150 empleados podrán disfrutar de su servicio de diagnístico online completamente gratis. De esta manera, según informan desde la compañía, tendrán más fácil el camino hacia la certificación como un Gran Lugar para Trabajar.

Con esta iniciativa, la empresa ayudará a las compañías a tener un diagnóstico interno y medible gratuito sobre el grado de compromiso de sus empleados, su nivel de confianza, su corresponsabilidad con la organización, o las posibilidades que tiene la organización para implementar procesos de innovación. En este sentido, ofrece a las organizaciones la posibilidad de saber en qué punto se encuentran para, a partir de ese momento, comenzar el camino para certificarse como un Excelente Lugar para Trabajar.

La oferta incluye la guía de certificación y documentación descargable (guía de difusión interna, pack de recursos y consejos de IT), porcentajes de participación de los empleados en el cuestionario y la puntuación total de Trust Index, que  se basa en cinco dimensiones: credibilidad, imparcialidad, respeto, orgullo y camaradería, que reflejan la visión que el empleado tiene de lo que es un buen lugar para trabajar, es decir, un lugar donde los empleados confían en sus líderes, se sienten orgullosos de pertenecer a la compañía y disfrutan con la gente que trabajan.

En palabras de Nicolás Ramilo, director general de Great Place to Work España, “con esta novedad que presentamos del programa de Certificación on line ofrecemos un indicador de negocio que mide el compromiso del equipo, la Confianza, y el nivel de Innovación, y que cruzado con otros indicadores se convierte en una herramienta clave de impacto en negocio y mejora de resultados”.

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