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04/04/2018 · Coincidiendo con el Día de la Diversión en el Trabajo, celebrado hace unos días, el metabuscador de viajes Kiwi.com ha revelado algunas claves que permiten mejorar la productividad y disminuir las bajas laborales o el absentismo en las empresas. Y es que la felicidad y satisfacción laboral se ha convertido en uno de los factores más importantes a la hora de incrementar la motivación en el trabajo.
Kiwi.com, el metabuscador de viajes especializado en conexiones de vuelos, ha reunido una serie de trucos que hoy en día aplican las empresas para lograr que sus empleados se sientan más motivados y felices en el trabajo.
En esta línea, los expertos de la compañía señalan que "ya hay muchas empresas que apuestan por el llamado coworking familiar". Se trata de una iniciativa que busca la conciliación entre la vida laboral y familiar, dado que su propuesta se basa en compartir oficina con trabajadores de otras empresas o sectores llevando a los niños, que a su vez se quedan a cargo de cuidadores en otra área del mismo edificio.
"También hay empresas que ofrecen guarderías en el mismo edificio o cercanas donde dejar a los niños durante el horario laboral", indican. "Esta posibilidad desestresa a los padres lo que, sin duda, también repercute en su trabajo y rendimiento"
Por otro lado, explican que, al igual que en Kiwi, algunas empresas como Amazon o Google ya permiten ir al trabajo con perro. "El Dog friendly, se considera una parte de la cultura corporativa de una empresa, y se dirige a fomentar el afecto a las mascotas caninas", señalan. De hecho, Facebook, que está construyendo una urbanización 'todo incluido' cerca de sus oficinas centrales para sus empleados, incluirá entre sus servicios las guarderías caninas.
En tercer lugar, los expertos inciden en la importancia de invertir en felicidad laboral, puesto que dicho nivel "es directamente proporcional al rendimiento". Es importante que los empleados se sientan contentos y, para ello, "hay empresas que ya utilizan las llamadas 'Pizarra de la felicidad', donde se apuntan frases motivacionales para empezar bien el día, animarnos a mitad de semana o en días duros", detallan. "Un pensamiento de este tipo ayuda a eliminar estrés y tener una actitud más positiva y resolutiva", añaden.
Finalmente aconsejan ofrecer zonas de descanso a sus empleados. "Éstas fomentan el descanso y estimulan la creatividad", concluyen.
Conoce las mejores empresas en las que trabajar.
