John Deere y United Way lanzan el programa Youth Challenge

Reducir la tasa de abandono escolar. Este el principal objetivo del proyecto 'Youth Challenge', en el cual participarán unos 350 jóvenes y 20 voluntarios de John Deere, además de los educadores de YMCA. De hecho, según revelan sus impulsores, la mayor parte del alumnado participará en las sesiones de mentoring, mientras que un grupo de unos 30 alumnos asistirán al programa de refuerzo escolar y otros tantos se beneficiarán del taller de inteligencia emocional.

El Proyecto Youth Challenge, patrocinado por John Deere, se desarrolla por United Way desde hace años. A través de él se trabaja con Institutos en los que el índice de fracaso escolar es alto, para llevar a cabo programas con alumnos de los últimos cursos de secundaria en los que es crucial la motivación y la orientación para tomar decisiones sobre su futuro más cercano, haciendo especialmente hincapié en áreas de autoconocimiento y mejora de la autoestima.

En este sentido, además de reducir la tasa de abandono escolar en jóvenes en riesgo de exclusión social, el proyecto tiene otros objetivos secundarios, que se trabajarán de manera transversal. Así, a través de sesiones de mentoring, con alumnos de 3º y 4º de la ESO, dirigidas por la educadora Almudena Antúnez, responsable del proyecto, se trabaja en mejorar su autoconocimiento, descubrimiento de las capacidades personales, habilidades sociales, trabajo en equipo y soft skills como empatía, asertividad, hablar en público.

El proyecto contempla otras dos líneas de actuación en el Instituto. La primera es un aula abierta, que incluye un programa de refuerzo educativo, en las que también participarán los voluntarios de John Deere, que ayudan a los alumnos de 1° y 2° de la ESO a hacer los deberes, practicar técnicas de estudio, aprender a organizarse la agenda, hacer esquemas, etc. Y la segunda es un taller de autoestima/inteligencia emocional que completa a la anterior.

Por otro lado, uno de los hitos del proyecto es la Feria de Carreras, que se desarrolla en el Centro Integral de Formación y Marketing de John Deere en Parla, en la que participan voluntarios de la empresa, que explican su experiencia formativa y profesional a los participantes.

“Los resultados del proyecto son excelentes en todos los países donde se lleva a cabo” explica Marina Fuentes, directora de United Way España- y una de las razones del éxito es la implicación y empatía de los voluntarios. El programa incide directamente en las raíces que llevan al abandono escolar y, gracias a él, los alumnos descubren que hay otro mundo y otras opciones, totalmente reales y accesibles para ellos. Sólo requiere de su esfuerzo.”