Infojobs registra en junio un total de 172.520 ofertas de empleo

Tipología de las vacantes más ofertadas

Las ofertas de empleo de contratos indefinidos (21,9%, con 37.767 vacantes) superan a los de duración determinada (19,4%, con 33.547 puestos) y otras modalidades contractuales (18,2%, con 31.368 puestos).

Entre los puestos de trabajo ofertados en junio destaca el peso de la jornada a tiempo completo que representa el 61,6% frente a las vacantes a tiempo parcial (15,9%) o las de jornada intensiva (3,6%).

El 59% de las ofertas publicadas en mayo solicitaba que el candidato tuviera experiencia laboral previa, mientras que, el 28,1% de estas vacantes requería que la experiencia fuese de, al menos, un año. Los candidatos que no cumplen este requisito aún podían optar a más de 70.790 puestos.

Las categorías con más opciones

Los sectores Comercial y ventas, (29,6%), Informática y telecomunicaciones, (16,8%), y Atención al Cliente (17%) son las categorías que canalizan un mayor volumen de vacantes a través del portal, aglutinando seis de cada diez ofertas de empleo.
Perfil de los candidatos

Un total de 976.977 candidatos se apuntaron a ofertas laborales en InfoJobs a lo largo del mes de junio, de las cuales el 44,3% indica tener estudios universitarios y el 27,8% posee un ciclo formativo.

El 76,4% indica que prefiere conseguir un contrato indefinido pero hasta un 20,3% manifiesta preferir un contrato de duración determinada. En cuanto a la preferencia de la jornada laboral, el 35,3 % de los candidatos indica que prefiere un puesto a jornada completa aunque despunta un 10,9% que optaría por la jornada intensiva, preferiblemente, de mañana.