La automatización creará 133 millones de empleos en la próxima década

04/01/2019 · La robótica y su implementación en las empresas está suponiendo toda una revolución para los negocios y un cambio de paradigma en el mercado laboral, que se afana por conocer las ventajas y consecuencias que supondrá su plena introducción en determinadas áreas funcionales y sectores productivos. Así, estudios recientes, como el llevado a cabo por el Foro Económico Mundial (FEM) anticipan que, para 2025, las máquinas reemplazarán a los humanos en más de la mitad de los puestos de trabajo que hoy existen.

Un artículo publicado por el diario La Vanguardia se ha hecho eco de las conclusiones del estudio ‘El Futuro del Trabajo 2018’, realizado por el FEM, con el fin de averiguar el efecto que tendrá la automatización del trabajo en los próximos seis años. Según indican sus autores, el nuevo escenario laboral que habrá para 2025, “obligará al trabajador a actualizar sus capacidades y conocimientos, en especial en los empleos de más baja formación y trabajo repetitivo”.

De este modo, la formación se plantea como la vía para dar respuesta a las nuevas necesidades del mercado, aunque también presenta importantes desafíos debido a la velocidad de los cambios y la lentitud con la que se dan las transformaciones dentro del ámbito educativo básico y superior, así como formal e informal.

Por otro lado, y desde una posición más optimista que va más allá de la sustitución de las personas en determinados puestos, el informe también confirma que la automatización de tareas va a crear 133 millones de puestos de trabajo en la próxima década, frente a los 75 millones que se estima puede destruir. Este dato, pone de relieve cómo la robótica “abrirá nuevos nichos de empleabilidad entre quienes apuesten por las nuevas habilidades que requiere el futuro laboral”, tal y como señala el diario La Vanguardia.

En este sentido, el informe revela cuáles serán los perfiles más demandados para entonces, como es el caso de los analistas y científicos de datos, desarrolladores de software y aplicaciones y expertos en comercio electrónico y social media. No obstante, también se incrementará la demanda de especialistas en Inteligencia Artificial (IA) y machine learning, analistas en ciberseguridad e ingenieros de robótica y blockchain.

Esta nueva realidad también ha quedado reflejada en otros análisis como el elaborado por PwC, que en su informe ‘Will robots steal our Jobs?’, estima que el impacto real de la Inteligencia Artificial en el mercado de trabajo español será visible y significativo a partir del 2030, cuando el 34% de los empleos podrían desaparecer por la automatización. Además, se revela que, en los próximos años, solo un 3% de los empleos en España estará en riesgo, y que este incidirá de manera más notable en labores más sencillas y de análisis estructurado de datos, entre otros.

No obstante, más allá del impacto que tendrá en el empleo el desarrollo de esta tecnología, en lo que coinciden todos los expertos es en la necesidad que tendrán los profesionales de aprender de forma constante y de lo vital que será aprender a colaborar con las máquinas, llegando a interactuar con ellas, más allá de actuar como meros supervisores de su correcto funcionamiento.

En este sentido, los datos del informe del FEM revelan, tal y como publica La Vanguardia, que, a día de hoy, “la distribución del tiempo de trabajo entre humanos y máquinas es del 71% y 29%, mientras que en 2022 será más equitativa, con un 58% y 42%, respectivamente”.

 

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