01/04/2019 · La formación se ha convertido en un elemento esencial para aquellas empresas que buscan garantizar su competitividad en el futuro y para unos profesionales que necesitan seguir siendo empleables, especialmente ahora que muchos de los roles que desempeñan están en riesgo de ser automatizados. En este sentido, son muchos los expertos que destacan la importancia de capacitarse de forma continua dentro y fuera de la empresa. Una tarea a la que las Universidades Corporativas contribuyen de una forma especial, puesto traen consigo muchas otras ventajas más allá de la mejora de las competencias que tienen los profesionales.
Las empresas cada vez son más conscientes de la importancia que tiene no solo captar nuevos talentos, sino retener y fomentar su activo más importante: su capital humano. Por este motivo, la inversión en formación por parte de las empresas ha ido aumentando exponencialmente en la última década. De hecho, desde 2012, la inversión en formación continua ha experimentado un crecimiento anual de casi el 50%.
En este sentido, con el fin de dar respuesta a la necesidad de formación de sus empleados, las empresas cuentan con las Universidades Corporativas. Se trata, según los expertos y algunos líderes empresariales que ya han apostado por ellas, de una solución muy eficaz para fomentar y retener el talento interno. ¿La razón? Debido a que, ayudadas por la tecnología de los Learning Management System (LMS), permiten gestionar y desplegar el conocimiento interno, y alinearlo con los objetivos y la estrategia de la compañía.
Según indican los profesionales de OKN Learning, plataforma LMS para la gestión integral de todos los procesos de formación y conocimiento corporativo, la Universidad Corporativa presenta numerosas ventajas frente a la formación tradicional, aunque los expertos destacan cinco en concreto:
No obstante, a pesar de estas ventajas, todavía hay empresas que se resisten a su uso," bien por una falta de cultura digital o por desconocimiento de este tipo de soluciones". Por ello, con el fin de explicar la importancia de la Universidad Corporativa, desde OKN Learning han lanzado un whitepaper en el que se profundiza sobre este tipo de tecnología y las ventajas que presenta para las empresas