Fundación Endesa colabora en la formación integral para el empleo de 60 jóvenes

Tras el éxito de la primera edición, en la cual participaron 52 jóvenes universitarios, que también fueron convocados en otro campus de díez días, organizado -en aquella ocasión- en Cádiz, el programa de formación 'BYG_Give Your Best’ se ha vuelto a celebrar, con el mismo objetivo con el que se desarrolló el año pasado: preparar al talento joven para afrontar la realidad profesional, descubriendo la mejor versión de sí mismos.

“Lanzarse al mundo laboral puede ser, al principio, complicado para aquellos jóvenes que han terminado sus estudios o los están terminando”, explican fuentes de la Fundación Endesa, entidad impulsora de la iniciativa. Por ello, “con el propósito de brindarles las herramientas y la motivación necesarias para afrontar sus primeros pasos en el ámbito laboral, lanzamos el programa ‘BYG Give Your Best’ de la mano de la Fundación Lo Que De verdad Importa, que pretende promulgar la transmisión de valores universales entre los más jóvenes como la solidaridad el respeto o la colaboración”, añaden.

Para ello, en el marco del programa de formación integral para el empleo, diseñado junto a la consultora Jobientation, se ha celebrado la iniciativa ‘BYG On Campus’, a través de la cual se han impartido –a lo largo de los siete días que ha durado la convivencia- sesiones y talleres de desarrollo de carrera profesional, con el fin de dotar a los jóvenes de formación en competencias y valores, de la mano de expertos de distintos sectores que compartieron sus experiencias profesionales y personales.

“A través del intercambio de experiencias y la convivencia entre estudiantes y profesionales, la iniciativa pretende promulgar los valores universales entre los jóvenes, así como dotarles de las herramientas, inspiración y motivación necesarias para afrontar sus primeros pasos en el ámbito laboral”, explican desde la Fundación Endesa.

De esta forma, la segunda edición de ‘BYG On Campus’ ha contado con la presencia de formadores como Rodrigo Miranda, Director General de ISDI Business School; Amber Wigmore, Chief Innovation Officer en Highered EFMD Global Talent Network; Gerardo Seeliger, Asesor de SEAT y Presidente del Círculo para el Diálogo; y Jane Rodríguez del Tronco, Socia Directora y Fundadora de The Bold Choice, un laboratorio de proyectos de talento, además de profesora asociada en IE Business School.

Además, la fundadora y directora de Jobientation, Belén Fontcuberta, volvió a impartir sesiones sobre cómo elaborar un currículum y una buena carta de presentación, cómo superar un proceso de selección paso a paso o construir una marca personal eficiente; mientras que Lucía Crespo, Directora del programa Universitas de Telefónica, contó la reinvención del sector Telco; Ismael Clemente, CEO de Merlin Properties, trató el mundo financiero; o Cosima Ramírez, habló de la industria de la moda.

Por su parte, el tema de las oportunidades profesionales en el tercer sector corrió a cargo de Pepe Otaola; responsables de Amazon desarrollaron cómo es el proceso de selección de jóvenes en la compañía, con una dinámica presentación; Gustavo Gabarda, vicepresidente de Fundación Endesa, contó su trayectoria; y Alberto Knapp, fundador de The Cocktail, trató la tecnología.

Asimismo, Rodrigo Miranda, director de ISDI, estuvo el primer día para explicar cómo hacer un Business Model Canvas que los BYG presentaron por grupos al final del programa ante un tribunal compuesto por el propio Miranda, Gloria Juste y Fon de Luján, emprendedor social y cofundador de Parafina Co. Este último, también participó en las ponencias nocturnas organizadas por la Fundación Lo Que De Verdad Importa, donde Sara Andrés, Kenneth, Miriam Fernández y Jesús Vidal emocionaron a los asistentes con sus historias de vida.

Por otro lado, ya en horario de tarde, se realizaron actividades al aire libre que forman parte de este programa formativo, de carácter integral, para fomentar el trabajo en equipo y la integración entre ellos., como paintball, tiro con arco y kayak.

Tras la conclusión de esta convivencia de siete días, los 60 jóvenes participantes pasarán a formar parte de la ‘Comunidad BYG’, un espacio desde el que podrán compartir a lo largo del año experiencias formativas y jornadas centradas en el acceso al empleo, comprometidas siempre con la formación en valores, coordinadas por la Fundación Lo Que De Verdad Importa o la Fundación Endesa.

“La iniciativa ‘BYG_Give Your Best’ es una muestra más del firme y decidido compromiso con el fomento del talento de la Fundación Endesa”, señalan desde la compañía, el cual desarrollan dentro de sus programas de Formación para la Empleo, con el fin de potenciar las oportunidades de los más jóvenes, complementando su preparación profesional y personal para facilitarles su acceso al mercado laboral.

Por su parte, la Fundación Lo Que De Verdad Importa, busca difundir con BYG los valores universales a través de historias de vidas ejemplares e inspiradoras, y lo enmarca en su extenso programa de actividades, entre las que destacan los congresos anuales que viene desarrollando en diferentes ciudades de España durante más de una década.