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09/02/2021 · La red social profesional LinkedIn acaba de presentar una edición especial de su estudio "Empleos en Auge", que describe los cambios constantes que estamos viviendo a raíz de la COVID-19, y que a la vez revela los puestos más en auge entre abril y octubre de 2020, en relación con el mismo periodo del año anterior, en relación a 15 categorías según el crecimiento y el tamaño de la demanda.
Una de las principales conclusiones del informe es que el año pasado nos ha demostrado como las aptitudes son transferibles a nuevas trayectorias profesionales. Por ejemplo, hemos visto como profesores se convertían en mentores, como ingenieros de software se transformaban en especialistas en inteligencia artificial y como agentes inmobiliarios se pasaban a puestos de coordinadores de redes sociales.
En otras palabras, hemos sido testigos de como muchas personas se han adaptado al clima actual haciéndose autónomos, desde especialistas en contenido digital o mentores personales o profesionales.
Además, como dato destacable, desde LinkedIn también han observado un incremento continuado en la contratación de ingenieros y en la demanda de puestos de trabajo relacionados con la tecnología, la inteligencia artificial y la ciencia de datos.
De acuerdo a los datos que maneja LinkedIn, los profesionales médicos y el personal de apoyo médico no han sido los únicos que han estado en primera línea de combate durante el 2020; también hemos observado como los puestos de venta al minorista se han visto incrementados en un 41%, fruto de la necesidad de mantener abiertas las tiendas de productos de necesidad básica durante la pandemia.
Por ejemplo, entre las empresas que más han contratado se encuentran la gran cadena de supermercados Carrefour y Leroy Merlin, los grandes almacenes especializados en bricolaje y reformas.
Por otro lado, a nivel de categorías laborales que dominarán el mercado laboral en 2021, estas son algunas de las más destacadas, así como los lugares de mayor contratación y los cargos más valorados:
Los puestos educativos con aptitudes digitales se han visto incrementados un 92% en 2020, donde el 61 % de las contrataciones han sido mujeres.
En concreto, se ha producido un aumento del 55 % en las contrataciones durante el año 2020, de las cuales el 70 % se trataba de mujeres con una media de 27 años de edad. La mayoría eran puestos de enfermería para ayudar a combatir el aumento de casos de COVID-19 en los hospitales de todo el país.
Al haber aumentado la demanda de profesionales médicos, también se ha visto incrementada la demanda de puestos de apoyo a la atención sanitaria (en concreto, un 62 % más).
El total de contrataciones para este tipo de puestos experimentó un aumento del 70 % durante los años 2019 y 2020.
Las restricciones de viaje, los confinamientos y los toques de queda han llevado al límite a muchos negocios que, a su vez, han tenido que dar con nuevas formas para atender a sus clientes. Esto ha ocasionado un aumento del 64 % en puestos de servicio de atención al cliente.
En especial, los puestos relacionados con la asistencia al cliente o técnica han experimentado una demanda muy elevada (y entre los mayores contratantes se encuentran empresas como Amazon o Webhelp).
Mientras que el parque inmobiliario para comercios ha sufrido una gran incertidumbre debido al cierre de negocios, el parque inmobiliario residencial se ha visto incrementado en un 49 % durante el 2020 en comparación con el año anterior, puesto que muchas personas han estado trabajando como empleados autónomos.
El uso de internet no para de crecer año tras año, por lo que las empresas van optando por ir dedicando más recursos a su actividad digital. Esto ha derivado en un incremento del 61 % en contrataciones relacionadas con puestos de especialistas en marketing digital durante el año 2020.
Los puestos relacionados con las redes sociales han mostrado el crecimiento más alto, lo cual resulta razonable si se echa un vistazo al uso de redes sociales por plataforma.
Otro hecho interesante es que hemos podido observar como profesionales del sector inmobiliario y financiero se han reciclado para ocupar puestos de marketing digital.
Al tratarse de la categoría con el mayor volumen de empleos a distancia de la lista, los puestos de negocios han crecido un 56 % durante el 2020.
El aumento de las «Big Tech» ha desembocado en un ascenso pronunciado de las contrataciones a lo largo de muchos sectores, desde la venta minorista al sector financiero, farmacológico o energético.
El ecosistema de emprendimiento tecnológico de España también continúa creciendo, con Madrid y Barcelona como polos principales. Por tanto, es comprensible que los puestos tecnológicos hayan experimentado un crecimiento del 38 % durante el 2020.
Los grandes supermercados, como Carrefour, una de las empresas que más ha contratado, permanecieron abiertos a lo largo del año para alimentar al país. Además, la tienda de reformas y bricolaje Leroy Merlin recibió a un gran número de clientes que querían materiales para sus casas y jardines durante el periodo de confinamiento.
La mayor evidencia de todo esto ha sido el aumento del 41 % en puestos de venta al minorista, como cajeros y reponedores.
Consulta las otras categorías profesionales en auge de 2021 aquí
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