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Actualidad, rankings y premios y consejos

  1. Endesa promoverá las materias STEM entre 1.500 niñas en 2022
  2. Liferay firma el Plan de Igualdad con la mujer como protagonista
  3. BBVA vuelve a entrar en el Índice Bloomberg de Igualdad de Género
  4. Mary Kay España dona más de 30.000 euros a Fundación Integra
  5. DKV se compromete a que el 40% de los puestos directivos los ocupen mujeres en 2025
  6. McDonald's España revalida el sello AENOR
  7. Línea Directa Aseguradora por la igualdad y el empoderamiento de las mujeres
  8. El 65% de managers de Cofidis en España son mujeres
  9. BBVA celebra la diversidad de sus empleados y empleadas
  10. El Ministerio de Igualdad prorroga a Garrigues el Distintivo Igualdad en la Empresa
  11. 7 mandamientos tecnológicos para ser el líder profesional que pedirá el mercado en menos de cinco años
  12. Solo 3 de cada 10 puestos del sector TIC están ocupados por mujeres
  13. Solo 1 de cada 10 empresas españolas de más de 250 empleados cumple con la Ley de Igualdad
  14. OCU, comprometida con la Igualdad
  15. 9 de cada 10 empresas en España no tienen implantadas medidas de igualdad
  16. Trece empresas españolas, incluidas en el Índice de Igualdad de Género Bloomberg
  17. Trabajo flexible, clave para elevar la representación de la mujer en la empresa
  18. Tecnología y cultura de empresa, claves para conseguir la igualdad laboral
  19. Falta de flexibilidad, una razón para la fuga de los profesionales con hijos
  20. Casi 50 organizaciones se comprometen con la diversidad y apuestan por el talento femenino
  21. Pobreza y exclusión social: el precio que pagan las mujeres por la desigualdad y el desempleo
  22. 3 tendencias que cambiarán el mapa de trabajo
  23. Islandia, el país con mayor igualdad de género hasta la fecha
  24. Cómo la IA ayuda a eliminar la brecha de género en el trabajo
  25. Cómo ha evolucionado la diversidad y la igualdad de género en las empresas en 10 años
  26. Las empresas que mejor promueven la igualdad
  27. Ikea amplía la baja por paternidad y crea un protocolo para casos de violencia de género
  28. Job sharing, la fórmula que ofrece flexibilidad laboral al empleado
  29. Cómo los RRHH pueden impulsar la igualdad de género en las empresas
  30. Casi un centenar de adolescentes participan en el programa Púlsar de Everis
  31. Igualdad, corresponsabilidad y conciliación, a debate en unas jornadas para estudiantes de FP de Madrid
  32. La Asociación Ejecutivas y Consejeras lanza los I Premios EJE&CON
  33. Las 25 empresas más comprometidas con la igualdad y la diversidad
  34. La promoción de la igualdad entre hombres y mujeres, prioridad para el 52% de las empresas

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